CPF - Comunità di Pratica di Futuro
 

Un progetto di Isabella Pierantoni

Nel futuro non c’è mai stato nessuno. E proprio per questo abbiamo bisogno degli altri per esplorarlo.

Eppure prendiamo continuamente decisioni che ci portano verso di esso. Le CPF – Comunità di Pratica di Futuro nascono per allenare questa capacità: riconoscere possibilità diverse, mettere in discussione ciò che diamo per scontato e confrontare insieme le immagini di futuro che orientano le nostre scelte nel presente.

Una CPF prende forma quando persone con età, esperienze, competenze e prospettive differenti si riuniscono intorno a una domanda di futuro che le riguarda davvero.

Non si tratta di prevedere cosa accadrà, ma di ampliare ciò che siamo capaci di vedere e riconoscere possibilità che, osservate da un solo punto di vista, potrebbero restare invisibili fino a sembrarci inevitabili.

Attraverso la Futures Literacy e i metodi dei Futures Studies, la comunità impara progressivamente a interrogare il presente, esplorare futuri differenti e utilizzare ciò che emerge per modificare domande, decisioni e possibilità di azione.

Il valore della CPF non sta soltanto nell’imparare nuovi strumenti, ma nel costruire nel tempo una capacità collettiva di futuro.

Generation Mover™ ha avviato le prime esperienze di Comunità di Pratica di Futuro tra il 2019 e il 2022, coinvolgendo futuristi, professionisti e persone provenienti da ambiti differenti e producendo riflessioni, conoscenza e pubblicazioni condivise.

Perché ripartire oggi

Il futuro è entrato prepotentemente nel presente, ma essere continuamente esposti al cambiamento non significa essere diventati più capaci di pensarlo.

Intelligenza artificiale, transizione demografica, nuovi equilibri geopolitici, cambiamento climatico e trasformazioni del lavoro agiscono contemporaneamente, con velocità, orizzonti temporali e conseguenze differenti.

Il rischio è reagire a ciò che accade quando le alternative si sono già ridotte

È da questa esigenza che ripartono le nuove CPF Generation Mover™.

Una domanda reale. Una comunità. Un percorso.

Ogni CPF prende avvio da una domanda di futuro concreta e condivisa. Può riguardare il lavoro che cambia, la longevità, le famiglie, l’intelligenza artificiale, una comunità territoriale, nuove forme di leadership, l’evoluzione di un settore o qualsiasi trasformazione che richieda di guardare oltre le risposte già disponibili.

Intorno a quella domanda si costruisce un gruppo che lavora nel tempo mettendo in relazione:segnali emergenti e megatrend, metodi di futuro, conoscenze professionali, esperienze personali e differenti prospettive generazionali.

Esperti e futurist professionisti aprono prospettive e mettono a disposizione strumenti e metodi. La comunità esplora, confronta immagini di futuro, mette in discussione assunti, costruisce scenari e genera nuova conoscenza.

Molto più di un corso: una pratica collettiva

Una CPF non è una sequenza di lezioni e non termina quando sono stati appresi alcuni strumenti.

La conoscenza viene utilizzata, discussa, messa alla prova e trasformata dalla comunità.

Per questo ogni percorso produce un output condiviso e, quando possibile, pubblico: un Future Brief, un paper, una mappa di segnali, scenari, raccomandazioni, un manifesto o un momento pubblico di restituzione.

Una Comunità di Pratica di Futuro non consuma conoscenza: la produce.

Multigenerazionale per definizione

Questa è una caratteristica centrale delle CPF Generation Mover™.

La pluralità non è soltanto professionale o disciplinare. È anche generazionale. Persone appartenenti a generazioni diverse esplorano lo stesso futuro da posizioni temporali differenti, portando con sé esperienze del passato, responsabilità nel presente e orizzonti sul domani che non coincidono.

Il 2040 arriverà per tutti, ma non tutti lo immaginano allo stesso modo. Chi oggi ha 25 anni proietta aspettative, possibilità e orizzonti diversi da chi ne ha 40, 60 o 70.

Questa distanza non è un ostacolo da ridurre. È materiale di lavoro da CPF.

Dal confronto possono emergere domande che un gruppo omogeneo difficilmente formulerebbe, assunti invisibili da mettere in discussione e futuri che, osservati da una sola posizione generazionale, rischierebbero di non essere nemmeno immaginati. Esattamente qui il capitale multigenerazionale incontra la capacità di futuro.

Le nuove CPF Generation Mover™

Le nuove Comunità potranno nascere insieme ad aziende, istituzioni, associazioni, università o partner di progetto, attorno a una questione che merita di essere esplorata nel tempo. Non proponiamo un programma standard da replicare.

Definiamo la domanda, costruiamo la comunità, scegliamo esperti e metodi più adatti e decidiamo quale conoscenza vogliamo lasciare al termine del percorso.